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2015內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué)招聘面試公告

發(fā)布時(shí)間:2016/1/1 2:54:40文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):1059次


各位考生:

學(xué)校已定于2016年1月3日進(jìn)行公開招聘的面試工作,現(xiàn)就應(yīng)聘人員的面試有關(guān)事宜通知如下:

一、面試日程安排表和面試地點(diǎn)

詳情見附件。

二、面試人員范圍、程序和方式

(一)參加面試的人員范圍信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

根據(jù)筆試成績(jī),按照《內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué)2015年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定的比例和條件,確定進(jìn)入面試的人員范圍。

(二)面試程序信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.抽簽。參加面試的應(yīng)聘人員按應(yīng)聘崗位分組進(jìn)行抽簽決定參加面試順序,并在候考室等候面試。面試期間對(duì)所有應(yīng)聘人員進(jìn)行封閉管理,直到本人面試結(jié)束成績(jī)公布后方可離開。所有應(yīng)聘人員禁止攜帶通訊工具進(jìn)入面試場(chǎng)所。

2.面試。工作人員按順序引領(lǐng)應(yīng)聘人員進(jìn)入面試室,由主考組織面試過程。面試開始時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)首先報(bào)出自己的簽號(hào),以便記錄成績(jī)。整個(gè)面試過程中,應(yīng)聘人員不得以任何形式向評(píng)委透露個(gè)人姓名等相關(guān)規(guī)定信息。面試結(jié)束后,應(yīng)聘人員應(yīng)由工作人員引領(lǐng)至候分室等候公布面試成績(jī),本人成績(jī)公布后方可離開面試場(chǎng)所。

3.評(píng)委評(píng)分。面試評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分?jǐn)?shù),滿分100分。

4.面試成績(jī)計(jì)算和公布

面試成績(jī)?yōu)樵u(píng)委評(píng)分,下一個(gè)應(yīng)聘人員面試結(jié)束后,面試現(xiàn)場(chǎng)公布上一個(gè)應(yīng)聘人員面試成績(jī)。

(三)面試方式

教學(xué)崗位采取試講方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)題目,試講必須采用板書,可以采用ppt輔助。時(shí)間共15分鐘,其中:10分鐘講述,5分鐘回答考官提問。試講結(jié)束前1分鐘,由記時(shí)員提醒,時(shí)間一到,立即結(jié)束試講。試講結(jié)束后,考官根據(jù)應(yīng)聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)單提問(同樣崗位同樣專業(yè)同樣問題)。

教輔崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間為10分鐘,同崗位同試題。

計(jì)算機(jī)類教輔崗位采取實(shí)際操作的方式進(jìn)行。

三、有關(guān)要求

1、參加面試人員需攜帶本人二代身份證、準(zhǔn)考證,并按上下午時(shí)段提前30分鐘到達(dá)候考室進(jìn)行分組抽簽,未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)的視為放棄此次招聘考試,取消其應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位和教學(xué)崗位的人員必須用漢語(yǔ)作答;應(yīng)聘其他崗位的人員可用蒙古語(yǔ)作答,也可用漢語(yǔ)作答,但只能使用一種語(yǔ)言,不能混用。對(duì)不按要求作答的,按零分處理。

3、面試劃定合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

原標(biāo)題:關(guān)于應(yīng)聘人員參加面試的通知

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面試日程安排表和面試地點(diǎn).docx

內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué)

人 事 處

2015年12月29日
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